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人力資源招聘信息

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人力資源經理|廣州市花都區稀區藝術培訓中心

3年工作經驗以上 /2019-11-19 / ¥8000-12000

崗位職責1、中層管理職位,負責其功能領域內主要目標和計劃,制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度;2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;3、負責公司人力資源戰略的執行;4、規

人力資源實習生應屆生|杭州英皇服飾有限公司

工作經驗不限 /2019-11-19 / ¥1500-2000

崗位職責:1、面試邀約接待、面試記錄登記等;2、新入職員工人事檔案核對、勞動合同簽訂、信息系統錄入等;3、五險一金、意外險等事務處理;4、根據公司安排,協助人事主管、人事專員做好其他人事行政工作;5、

人力資源實習生應屆生|杭州英皇服飾有限公司

工作經驗不限 /2019-11-19 / ¥1500-2000

崗位職責:1、面試邀約接待、面試記錄登記等;2、新入職員工人事檔案核對、勞動合同簽訂、信息系統錄入等;3、五險一金、意外險等事務處理;4、根據公司安排,協助人事主管、人事專員做好其他人事行政工作;5、

人力資源實習生應屆生|杭州英皇服飾有限公司

工作經驗不限 /2019-11-19 / ¥1500-2000

崗位職責:1、面試邀約接待、面試記錄登記等;2、新入職員工人事檔案核對、勞動合同簽訂、信息系統錄入等;3、五險一金、意外險等事務處理;4、根據公司安排,協助人事主管、人事專員做好其他人事行政工作;5、

行政人力江陰萬達店|孩子王兒童用品股份有限公司

工作經驗不限 /2019-11-19 / ¥4500-6000

1、在公司的要求下,負責管門店人力行政事務、公共關系等;2、協助上級hr或店總完成員工的引進、溝通等基礎流程對接工作;3、協助店總合理安排員工及促銷員的班次,嚴格考勤管理流程并監督執行;4、根據公司要

行政人力江陰萬達店|孩子王兒童用品股份有限公司

工作經驗不限 /2019-11-19 / ¥4500-6000

1、在公司的要求下,負責管門店人力行政事務、公共關系等;2、協助上級hr或店總完成員工的引進、溝通等基礎流程對接工作;3、協助店總合理安排員工及促銷員的班次,嚴格考勤管理流程并監督執行;4、根據公司要

行政人力江陰萬達店|孩子王兒童用品股份有限公司

工作經驗不限 /2019-11-19 / ¥4500-6000

1、在公司的要求下,負責管門店人力行政事務、公共關系等;2、協助上級hr或店總完成員工的引進、溝通等基礎流程對接工作;3、協助店總合理安排員工及促銷員的班次,嚴格考勤管理流程并監督執行;4、根據公司要

經理助理兼人力資源|江蘇宜翔陶瓷科技有限公司

工作經驗不限 /2019-11-19 / ¥6000-8000

28周歲以下,***,英語六級,或日語二級以上。簡歷需有頭像,身高165以上,白領氣質,品貌端正。責任心強,學習能力強,工作有沖勁,人際關系能協調好,有較強的專業知識,人力資源專業或工商管理專業,經濟

經理助理兼人力資源|江蘇宜翔陶瓷科技有限公司

工作經驗不限 /2019-11-19 / ¥6000-8000

28周歲以下,***,英語六級,或日語二級以上。簡歷需有頭像,身高165以上,白領氣質,品貌端正。責任心強,學習能力強,工作有沖勁,人際關系能協調好,有較強的專業知識,人力資源專業或工商管理專業,經濟

經理助理兼人力資源|江蘇宜翔陶瓷科技有限公司

工作經驗不限 /2019-11-19 / ¥6000-8000

28周歲以下,***,英語六級,或日語二級以上。簡歷需有頭像,身高165以上,白領氣質,品貌端正。責任心強,學習能力強,工作有沖勁,人際關系能協調好,有較強的專業知識,人力資源專業或工商管理專業,經濟

人力資源經理|上海甄杰網絡科技有限公司

3年工作經驗以上 /2019-11-19 / ¥10000-15000

1、負責制定公司的人力資源規劃,完善各項人力資源管理制度2、負責組織開展崗位管理人員配置工作,滿足公司對各類人員的需求3、負責公司員工招聘和入職、轉正工作4、組織開展企業培訓工作,促進企業人才梯隊建設

人力資源部部經理|湖南鄉鄉嘴食品有限公司

3年工作經驗以上 /2019-11-19 / ¥5000-8000

1、人力資源六大模塊的具體操作及實施;2、行政事務的綜合性處理;3、后勤保障工作的開展與落實;4、協助來訪接待工作的處理;5、公司企劃協助(宣傳);6、上級領導安排的臨時性事務。

人力資源部部經理|湖南鄉鄉嘴食品有限公司

3年工作經驗以上 /2019-11-19 / ¥5000-8000

1、人力資源六大模塊的具體操作及實施;2、行政事務的綜合性處理;3、后勤保障工作的開展與落實;4、協助來訪接待工作的處理;5、公司企劃協助(宣傳);6、上級領導安排的臨時性事務。

人力資源部部經理|湖南鄉鄉嘴食品有限公司

3年工作經驗以上 /2019-11-19 / ¥5000-8000

1、人力資源六大模塊的具體操作及實施;2、行政事務的綜合性處理;3、后勤保障工作的開展與落實;4、協助來訪接待工作的處理;5、公司企劃協助(宣傳);6、上級領導安排的臨時性事務。

hr|成都好伙伴網絡科技有限公司

5年工作經驗以上 /2019-11-19 / ¥8000-10000

一、人力資源規劃1、根據公司發展速度、業務需要,規劃員工數量,并確定所需員工的素質條件,包括員工受教育水平、品德素質、能力素質、工作經驗等;2、負責制定與完善公司崗位管理體系,監控公司現有崗位設置的調

hr|成都好伙伴網絡科技有限公司

5年工作經驗以上 /2019-11-19 / ¥8000-10000

一、人力資源規劃1、根據公司發展速度、業務需要,規劃員工數量,并確定所需員工的素質條件,包括員工受教育水平、品德素質、能力素質、工作經驗等;2、負責制定與完善公司崗位管理體系,監控公司現有崗位設置的調

人力資源經理|上海后社物業管理有限公司

5年工作經驗以上 /2019-11-19 / ¥16666-25000

1、統籌管理公司旗下酒店的人力資源部門工作2、公司內各種規章制度的建立3、招聘渠道的開拓4、員工的培訓5、行政人員的管理??1.人力資源或相關專業大專以上學歷2.熟練的英語口語及書面能力3.5年以上星

人力資源實習生|嘉里大通物流有限公司

工作經驗不限 /2019-11-19 / ¥3000-4500

工作職責:1. 協助完成hris的日常運維工作,包括架構、職位、人事檔案信息等數據的日常維護;2. 協助完成hris系統迭代,內部推廣及運維等工作,完成各類hr信息錄入、權限角色建立、劃分,數據梳理,

人力資源實習生|嘉里大通物流有限公司

工作經驗不限 /2019-11-19 / ¥3000-4500

工作職責:1. 協助完成hris的日常運維工作,包括架構、職位、人事檔案信息等數據的日常維護;2. 協助完成hris系統迭代,內部推廣及運維等工作,完成各類hr信息錄入、權限角色建立、劃分,數據梳理,

人力資源實習生|嘉里大通物流有限公司

工作經驗不限 /2019-11-19 / ¥3000-4500

工作職責:1. 協助完成hris的日常運維工作,包括架構、職位、人事檔案信息等數據的日常維護;2. 協助完成hris系統迭代,內部推廣及運維等工作,完成各類hr信息錄入、權限角色建立、劃分,數據梳理,

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